或许很多人都和我有一样的经历，那就是在一家公司兢兢业业，每个月都能受到领导的表扬，提成还蛮高，可是最终的结果呢？一年下来真的是存不下钱。一个月靠工资收入15000左右，一年下来18万左右。收入是看得到的，但是一年下来能结余多少呢？不得不说，很多情况下真的不宽裕，当然更不要说如果您的收入还处于3000元底薪，一个月还停留在6000左右的水平。如果按照成都的房价来算，估计您要想买房这辈子就别想了。
上班实际上也是一种合作，就是和企业的合作，当然这种合作对于员工来说风险比较小，因为劳动法规定，哪怕是公司负债，也得优先清偿员工薪资。如果您现在还没有一个好的事情做，其实找一家公司混日子，哪怕什么业绩也不做，公司也得给你发工资，而且还要给您卖社保。但是如果您想要整多少钱，更多的是依靠您自己的能力，多做业绩。
我是一个很喜欢和老板玩游戏的人，所以很多时候我都会想着法的去改变企业对员工业绩考核的规则，比如自己获取的客户和企业给予的客户，我要求分开提成，这样我自己找的客户收入就会高很多。而如果您在一家公司工作，你就会发现您的收入被公司了如指掌。如果短期内您的收入超出老板预期，有可能就是薪酬体制的调整，说白了就是不想让您多拿钱，平衡一下企业里面的庸才的心理平衡。
做生意和上班的唯*区别就是后果自负，其实公司老板也是一样的。员工拿的工资，是不会被追回的，但如果是项目出了问题，或者是产品出了故障，老板赚的钱肯定全都得吐出来。不过，一般来说，做生意的风险并没有那么高，概率性事件只要不是刻意为之，就是稳赚钱的事情。
有个故事说的是，如果您上班公司给您提成15%，但是如果您自己创业，您的提成则是50%。说实话创业和上班，肯定是创业更赚钱，因为你不用给老板大头，大头就是你自己。如果您有一个好的项目的话，创业做生意，肯定要比上班收入高得多。
其原因主要是：项目需要的知识水平越高，想要创业的人在数量上就越多，你需要的人力，尤其是90后，00后这种，基本上不能为企业创造价值，甚至很多来上班就是来摸企业管理和您的经营模式的。而且大多数90后、00后不缺钱，所以管理政策、激励政策一般来说都无效，按他们的说法就是，别和我谈梦想，我的梦想是不上班。
需要注意的事情是，我们理想的创业项目他必须是及时消费类别的，没有任何售后的，回款还能及时的，当然他需要做的事情也较好是简单的，大多数人都可以操作的。这样的项目可能更容易让您做生意成功。
（1）首做餐饮属于及时消费类别，及时回款，没有任何售后，做的事情流程搞清楚难度也不大。
（2）其次，在用人上面，餐饮服务也的员工可高科技类员工相比，更容易找，也更容易留下来。
（3）第三，和青年创业群体相比，餐饮行业是大多数年轻人不愿意从事的行业，因为他们喜欢吃，但是他们不喜欢做，因此，大多数的年轻人创业都不会选择餐饮来做，这反而是中机会。
（4）餐饮项目可选择的内容比较多，可以做大型的餐饮如火锅、串串香，也可以做1-2个人的小型项目，如现捞卤菜、口口香冷串串、包子馒头等，只需要自己人就可以做。
其实这个问题不用我说，你可以查一下北京煎饼大妈的故事，你就清楚，一个煎饼大妈一个月也能赚2-3万，相比很多上班族是没有办法比拟的。而如果换做是您，利用您的智慧，一个月难道还不如一个煎饼大妈的收入么，而且您选择的项目还比他那种一次只卖5-6元钱的生意好很多。就拿现捞卤菜来说，销售速度和卖煎饼一样快，不同的是现捞卤菜一次能卖20-40元，客单价就是早餐的好几倍。当然，要做好一个项目，也并非你随便搞一个事情就能搞好，没有好的厨艺技术，较好的方式就是找一个专业机构去学一下，考察了解，然后自己在做就比较顺畅了。
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